新しい上司が来て1ヶ月

パートの間でも
少しずつ不満が出てきました

でも、その不満には個人差があって

ちょっと抜けた人？？と、言う人もいれば
全然ダメ…と、言う人も

個人の期待差ですかね？

私はと言うと
実は残念な事に

私のミスを引き継いで貰わないと
いけないタイミングでの着任で…

上司には申し訳けない気持ちが常にあって
未だ、心開くこと出来ずにいます

考え過ぎだよ
ミスなんて誰でも起こることだから
気にしない気にしない

そう言ってくれるパートさんもいて
空元気で毎日過ごしてるんですが

それでも、やっぱり
ミスが解決していない現象を目の前にすると
気が重くなります…

昨日、対策案を取ったのですが
上手く行かなくて…

上司に期待うんぬんなんて
おこがましい（涙）

まだ、その領域の話題には
ついていけません

それでも優しい上司

日常のやらかした話なんかして
笑わせてくれるんですが

気を遣かわせてしまってるんじゃないかと
心から笑えません

私
重症ですね、、、、
めんどくさいパートです。


心の奥はこんな感じですが
仕事モードに入ると

明るく
元気に声を出し

常に笑顔
平常心

ただ
頭の隅っこにはミスの現実…


働くって心がざわついて大変ですね

出来るならもう辞めたい。
でも、途中で辞めるのもなんだか悔しい…
それに無責任…

ずっと
ごちゃごちゃ言ってますね（苦笑）