記録を辿りながら話します

リーダーが苦手…
私が強く思い始めたきっかけは

私が発信する電話対応や報連相全てに
疑問系で答えてくる…

例えば

何言ってるの？？
えっ？？どういう意味？？など

馬鹿にしたような扱い…

私が何をした？？
いつもそんなモヤモヤした気持ちがあって

悲しいな…
必要とされてないならもう仕事する意味
無いよな…

絶望的な気持ち
自分を嫌いになそう

悩みながら日々過ごしました。

そこから
少しずつですが

気持ちを変換しながら
なんとかここまて来ました

ブログで吐き出し、気持ちの整理が出来たのも大きい

そんな気持ちも
時間が解決してくれ

今は、あのどん底な日に比べれば
心は軽いです

私なりに彼女に対して
距離を取ってるのも良いのかもしれません



彼女もでしょうか？？？


いや、最近違うんです、、、

話しかけてくるんです
にこやかに、穏やかに、、、、

それも

何も無かったかのような
顔して


？？？？？←私の頭の中


そこで
私は誘導しました（笑）


お仕事落ち着かれました？？

先月は忙しくて大変だったでしょう
少しお疲れでしたよね…

なかなかお手伝い出来なくて
すみませんでした。と

そしたら
あの日（私に強くあたった日…あたり）
イライラしていた理由を話し始めました

誘導成功←性格悪いですね(￣▽￣;)

自己申告制で出勤しても良い期間に
こはるさんはなんで新人さんと2人で一緒に
出勤してたの？？と

新人さんとお喋りも多かったし
なんだか私1人だけ疎外感感じてた…って。

彼女は毎日、出勤。
ちなみにパートリーダーはこの新人さんが苦手だと
良く私に話してくれてました。


ん？？？？

新人さんが私と一緒の勤務日にしたいと
希望があったので、それで一緒に。

理由を説明しながらも
頭の中は

えっ？？？？
ん？？？？？

これって
やきもち？？？


いや、
そんな理由じゃないと思いたい…


気持ちが混乱し
少しぼーっとしました（笑）


女性の職場は
難しいですね…



はぁ〜
めんどくさっ。








多肉に救われた朝になりました。

スッキリした